специалист по кадрам

Специалист по кадрам

Функциональные обязанности: прием и увольнение работников, заключение и оформление договоров, печать приказов, работа с документооборотом, кадровое делопроизводство ведение кадрового делопроизводства в полном объеме; - ведение воинского учета; - поиск и подбор персонала; - оформление документов по пенсионному страхованию, составление отчетности по льготным профессиям для ПФР и назначения государственных пенсий.

• Ответственность
• Личностные характеристики: Организованная, исполнительная, аккуратная, пунктуальная, работоспособная, усидчивая. Профессиональные навыки, умения, компетенции: Опыт организации внутриофисной работы: координация работы офиса, организация приема посетителей Взаимодействие с сотрудниками по вопросам сбора, обработки и передачи информации. Разработка стандартных документов на основании шаблонов и образцов. Работа с оргтехникой, прием и распределение телефонных звонков, прием и отправка факсов, ведение делопроизводства, осуществление своевременного и бесперебойного документооборота, оформление организационно-распорядительной и информационно-справочной документации. Умение работать с большим объемом информации.
• Волгоградский государственный технический университет

Курсы повышения квалификации по специальности «Оператор ПК», «Менеджер по персоналу»

• не указана